そういうことだったのか。。。「厚労省、意見公募やりっ放し 早大院生の指摘で結果公表」
こんにちは、丸山満彦です。最近、パブリックコメントの公表数がえらい多いなぁ・・・と思っていたけど、さぼっていた分をまとめてだしたわけね。。。奥村先生のブログでしりました。。。2007年のものもあるし、日付がないものもある。。。しかし、厚生労働省っていうところは、サボタージュ系のミスが多いように感じますね。。。
組織風土だから内部統制の問題ですよね。。。
■朝日新聞
・2009.02.07 厚労省、意見公募やりっ放し 早大院生の指摘で結果公表
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朝日新聞の集計では、2月5日までの1カ月間に公示された同省と社会保険庁の意見公募27件のうち、18件が省令などの制定から2カ月以上も過ぎての公示だった。中には制定などから2年半も遅れたものもあった。
同省によると、6日時点で、未公示がさらに38件あり、そのうち30件が2カ月を超えているという。大臣官房総務課の担当者は朝日新聞の取材に「担当課は失念していたのかもしれないが、それをチェックする体制がなかったのも反省点」と話した。・・・
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Comments
>組織風土だから内部統制の問題ですよね。。。
あの、たいへんたいへん耳の痛い話です・・・。
身につまされます・・・(><)
今年8月に唐物のお免状が頂けるそうです♪
まっったく関係ない話で申し訳ありません。
Posted by: さくら | 2009.02.09 16:09
さくらさん、コメントありがとうございます。
組織風土は非常に重要な内部統制の問題なんです。。。
Posted by: 丸山満彦 | 2009.02.25 01:19